九月了，身邊好多朋友開始工作、孩子開學，有人開始放育嬰假，有人結束育嬰假。
我們家大概8月中就已經開工、開學，已經過了兩個多禮拜的「新生活」。
除了兩個大孩子開始了新階段的學習以外，我跟男友也開始「半育兒半工作」的生活。我們一人育嬰2、3天，工作2、3天。
一般的「標準模式」是媽媽獨自育嬰9-12個月，然後由爸爸(或另一個家長)接手半年或更久。我們原本的設定是希望我可以從孩子6個月後就開始工作，由男友全職在家，但可惜事與願違，我沒有及時找到適合的工作，但也想開始讀書、寫作、考駕照等，他剛好也想多花一點時間在家帶小孩，所以最後就決定這樣安排。
在這新生活之前，有大概四周的時間，男友放暑假，我們兩個人同時在家育嬰，那時候覺得配合的滿好的，所以覺得一半一半應該也可以運作得很好。
但是！
事情哪有這麼簡單...
首先，江湖有傳言，爸爸「放育嬰假」常常就是「放假」，順便跟小孩玩...之前看過一篇報導，說打獵季節和足球季時是瑞典爸爸請育嬰假的高峰，那時候還覺得滿好笑的，現在就覺得「靠邀，家裡是不用整理嗎？飯是不用煮嗎？打獵？打屁打？足球？踢屁踢？」
育嬰日對我來說像是工作日、工作日反而像放假；他則是相反，育嬰日前天晚上都當周末在用。
人就是有慣性。我們新生活一開始，我的工作日還是被餵奶、煮飯、找時間整理廚房等等的雜務纏繞；男友的育嬰日則是依循「放假模式」，每天就是跟嬰兒玩、帶他去公園或是去玩水這種「健康」行程。
其實如果兩個人都覺得沒什麼的話，這樣也不錯，但是這樣下來我明顯感覺我花太多時間在家務上，自己的時間被嚴重壓縮，想做的事情永遠都做不了。有天我就規定自己不要去管廚房有多亂、不要去想說午餐晚餐要煮什麼、不要管孩子的床單要不要換，我要眼不見為淨！然後跟男友宣告，我要花時間在自己身上，其他事情請他多費心。他也覺得這樣比較健康，所以在育兒之餘也開始多花時間做其他家務。
除此之外，我以前也一直很習慣以他的工作為重，畢竟我的工作比較有彈性，他是家庭收入的主要來源。每當有家庭活動時，我總是會「慷慨」的出讓我的工作時間，為了讓大家開心，但孩子出生之後，不知道是不是因為自己的時間明顯被壓縮，我開始覺得無法繼續這樣下去，我參加家庭活動的成本好高！我的時間、我的工作、「我」也很重要。我告訴男友我的想法之後，他開始幫忙我「拒絕」，當我要用「沒關係，我可以改天/晚點工作...」當起手式時，他就會提醒我，我應該要好好利用自己的時間，不用出讓。
其實除了上面說的這些之外，一人一半的育嬰假還有其他缺點，例如，因為爸爸媽媽的照顧方式不同，我們一直還沒有辦法建立孩子的作息模式；還有，因為輪流照顧，所以媽媽沒辦法用對孩子最熟悉作為理由而對爸爸「頤指氣使」，好可惜；加上任何事情都需要跟另一半討論、配合，好麻煩；再來就是半職工作半職育嬰會讓人覺得兩邊都做不好，時間不夠用，腦袋隨時想著工作或家裡的事情不得閒。
當然，這個模式也不是只有缺點，好處也有。首先，孩子不會只認媽媽，他跟爸爸的互動很好，跟爸爸在一起也很有安全感；再來，我不太會跟孩子玩鬧或訓練他做一些運動什麼的，所以有爸爸當玩伴兼教練真的很好；然後，兩個人一起育嬰雖然很麻煩，媽媽不能獨裁，但也創造了很多對話、合作的機會(為什麼聽起來很像什麼國際交流？)，製造夥伴感(這題是雙面刃)；最後，就是我們都有時間喘息，不論是能從工作中或是從育兒中短暫抽身，都是很感謝的。
這樣有歡笑有淚水的生活不知道會延續多久，但感覺自己有因此比較了解自己的需求了一點，也比較懂得提出要求了一點。
男友夢想著要全職在家，我說我有點害怕，不知道家裡會變得多混亂。他很無辜的問，為什麼？我擔心抱怨太多會傷和氣，就說我們還是別討論這個。他竟然回答：「我都有吸地板啊！」
我就默默飄到一旁
大
翻
白
眼
全劇終
#瑞典育嬰假 #半育嬰半工作 #我都有吸地板 #一個人母的覺醒之路
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